職工均工資是一項重要的經(jīng)濟數(shù)據(jù)，歷來為公眾所關(guān)注，也往往出現(xiàn)對這一數(shù)據(jù)內(nèi)涵和意義的不同解讀，“被均”“拖后腿”“拉仇恨”之類的抱怨或質(zhì)疑，某種程度上緣于對均工資缺乏準確的理解。職工均工資是企業(yè)、事業(yè)、機關(guān)單位的職工在一定時期內(nèi)均每人所得的貨幣工資額。首先其范圍是所有獲取工資收入的職工，包括國有、非國有企業(yè)，機關(guān)事業(yè)單位；其次是年度均貨幣工資額，不僅包括職工的應發(fā)收入，還包括用人單位為職工繳納的各種保險、住房公積金等附著在工資上的各種貨幣性收入；再次是“在崗”人員工資額，不“在崗”的職工、沒有納入統(tǒng)計范圍內(nèi)的顯性和隱性失業(yè)勞動人口不包括在內(nèi)。本文小編將為你介紹關(guān)于福建最新的均工資數(shù)據(jù)，福建評價工資排名的相關(guān)信息。由于數(shù)據(jù)官方暫未公布，以下數(shù)據(jù)摘自2018年福建均工資數(shù)據(jù)。

省統(tǒng)計局對一套表聯(lián)網(wǎng)直報臺16個行業(yè)門類的約4.53萬家規(guī)模以上企業(yè)法人單位調(diào)查顯示，2017年，全部規(guī)模以上企業(yè)就業(yè)人員年均工資為56753元，比上年增長5.3%。其中，中層及以上管理人員115022元，增長6.1%；專業(yè)技術(shù)人員70612元，增長7.7%；辦事人員和有關(guān)人員52746元，增長6.0%；社會生產(chǎn)服務和生活服務人員44756元，增長3.9%；生產(chǎn)制造及有關(guān)人員51109元，增長4.2%。中層及以上管理人員均工資最高，是全部規(guī)模以上企業(yè)就業(yè)人員均水的2.02倍；社會生產(chǎn)服務和生活服務人員均工資最低，是一套表臺全部就業(yè)人員均水的79%。崗位均工資最高與最低之比為2.57，比上年擴大0.05。

從各崗位行業(yè)間差距看，中層及以上管理人員、專業(yè)技術(shù)人員崗位均工資最高的行業(yè)均為信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務業(yè)，均工資分別為221762元、109538元。辦事人員和有關(guān)人員、生產(chǎn)制造及有關(guān)人員均工資最高的行業(yè)是電力、熱力、燃氣及水生產(chǎn)和供應業(yè)，均工資分別為75723元、84866元。社會生產(chǎn)服務和生活服務人員均工資最高的行業(yè)是教育，均工資為75038元。

中層及以上管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、辦事人員和有關(guān)人員、社會生產(chǎn)服務和生活服務人員四類崗位均工資最低的行業(yè)均為住宿和餐飲業(yè)，均工資分別為80898元、47828元、40031元、33001元。生產(chǎn)制造及有關(guān)人員均工資最低是教育，均工資為35122元。五類崗位均工資在各行業(yè)門類中最高與最低之比分別為2.74、2.29、1.89、2.27以及2.42。

從各行業(yè)崗位間差距看，科學研究和技術(shù)服務業(yè)崗位工資差距最大，崗位均工資最高與最低之比為3.74；建筑業(yè)崗位工資差距最小，最高與最低之比為2.24。

福建省 201 7 年分行業(yè)分崗位就業(yè)人員年均工資　　

從各崗位企業(yè)類型間差距看，中層及以上管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、生產(chǎn)制造及有關(guān)人員三類崗位均工資最高的企業(yè)類型均為國有企業(yè)，均工資分別為186143元、107552元、62821元；辦事人員和有關(guān)人員均工資最高的企業(yè)類型為外商投資企業(yè)，均工資為79837元；社會生產(chǎn)服務和生活服務人員均工資最高的是股份有限公司，均工資為63803元。中層及以上管理人員、社會生產(chǎn)服務和生活服務人員崗位均工資最低的企業(yè)類型均為集體企業(yè)，分別為85010元、34223元；專業(yè)技術(shù)人員均工資最低的是私營企業(yè)，均工資為61775元；辦事人員和有關(guān)人員均工資最低的是聯(lián)營企業(yè)，均工資為34422元；生產(chǎn)制造及有關(guān)人員均工資最低的是其他企業(yè)，均工資為40646元。五類崗位在各企業(yè)類型中最高與最低均工資之比分別為2.19、1.74、2.32、1.86和1.55。

從各類型企業(yè)崗位間差距看，聯(lián)營企業(yè)崗位工資差距最大，崗位均工資最高與最低之比為3.80；其次是國有企業(yè)，最高與最低之比為3.70；第三是港、澳、臺商投資企業(yè)，最高與最低之比是3.23。私營企業(yè)崗位均工資差距最小，最高與最低之比分別為2.23。

福建省2017年分登記注冊類型分崗位就業(yè)人員年均工資　　

附

備注：

1.指標解釋

中層及以上管理人員：指在企業(yè)單位及其職能部門中擔任領(lǐng)導職務并具有決策、管理權(quán)的人員。包括單位主要負責人或高級管理人員（包含同級別及副職）、單位內(nèi)的一級部門或內(nèi)設機構(gòu)的負責人（包含同級別及副職），特大型單位可以包括一級部門內(nèi)設的管理機構(gòu)的負責人（包含副職）。

專業(yè)技術(shù)人員：指專門從事各種科學研究和專業(yè)技術(shù)工作的人員。從事本類職業(yè)工作的人員，一般都要求接受過系統(tǒng)的專業(yè)教育，具備相應的專業(yè)理論知識，并且按規(guī)定的標準條件評聘專業(yè)技術(shù)職務，以及未聘任專業(yè)技術(shù)職務，但在專業(yè)技術(shù)崗位上工作的人員。具體包括科學研究人員、工程技術(shù)人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、飛機和船舶技術(shù)人員、衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員、經(jīng)濟業(yè)務人員、金融業(yè)務人員、法律專業(yè)人員、教學人員、文學藝術(shù)工作人員、體育工作人員、新聞出版、文化工作人員、宗教職業(yè)者、其他專業(yè)技術(shù)人員。

辦事人員和有關(guān)人員：指從事行政業(yè)務、行政事務工作的人員和從事安全保衛(wèi)、消防、郵電等業(yè)務的人員。具體包括行政辦公人員、安全保衛(wèi)和消防人員、郵政和電信業(yè)務人員、其他辦事人員和有關(guān)人員。

商業(yè)、服務業(yè)人員：指從事商業(yè)、餐飲、旅游、娛樂、運輸、醫(yī)療輔助服務及社會和居民生活等服務工作的人員。具體包括購銷人員、倉儲人員、餐飲服務人員、飯店、旅游及健身娛樂場所服務人員、運輸服務人員、醫(yī)療衛(wèi)生輔助服務人員、社會服務和居民生活服務人員、其他商業(yè)、服務業(yè)人員。

生產(chǎn)、運輸設備操作人員及有關(guān)人員：指從事礦產(chǎn)勘查、開采，產(chǎn)品的生產(chǎn)制造、工程施工和運輸設備操作的人員及有關(guān)人員。具體包括勘測及礦物開采人員，金屬冶煉、軋制人員，化工產(chǎn)品生產(chǎn)人員，機械制造加工人員，機電產(chǎn)品裝配人員，機械設備修理人員，電力設備安裝、運行、檢修及供電人員，電子元器件與設備制造、裝配、調(diào)試及維修人員，橡膠和塑料制品生產(chǎn)人員，紡織、針織、印染人員，裁剪、縫紉和皮革、毛皮制品加工制作人員，糧油、食品、飲料生產(chǎn)加工及飼料生產(chǎn)加工人員，煙草及其制品加工人員，藥品生產(chǎn)人員，木材加工、人造板生產(chǎn)、木制品制作及制漿、造紙和紙制品生產(chǎn)加工人員，建筑材料生產(chǎn)加工人員，玻璃、陶瓷、搪瓷及其制品生產(chǎn)加工人員，廣播影視制品制作、播放及文物保護作業(yè)人員，印刷人員、工藝、美術(shù)品制作人員，文化教育、體育用品制作人員，工程施工人員，運輸設備操作人員及有關(guān)人員，環(huán)境監(jiān)測與廢物處理人員，檢驗、計量人員，其他生產(chǎn)、運輸設備操作人員及有關(guān)人員。

2.統(tǒng)計范圍

全部企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報單位（簡稱“規(guī)模以上單位”），具體包括規(guī)模以上工業(yè)（含采礦業(yè)，制造業(yè)，電力、熱力、燃氣及水生產(chǎn)和供應業(yè)）、有資質(zhì)的建筑業(yè)、限額以上批發(fā)和零售業(yè)、限額以上住宿和餐飲業(yè)、全部房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營業(yè)、規(guī)模以上服務業(yè)（含交通運輸、倉儲和郵政業(yè)，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務業(yè)，租賃和商務服務業(yè)，科學研究和技術(shù)服務業(yè)，水利、環(huán)境和公共設施管理業(yè)，居民服務、修理和其他服務業(yè)，教育，衛(wèi)生和社會工作，文化、體育和娛樂業(yè)，以及物業(yè)管理、房地產(chǎn)中介服務等行業(yè)）共16個行業(yè)門類的約96萬家企業(yè)法人單位。

3.調(diào)查方法

根據(jù)國家統(tǒng)計局制定的《企業(yè)一套表統(tǒng)計調(diào)查制度》和《勞動工資統(tǒng)計調(diào)查制度》，一套表聯(lián)網(wǎng)直報單位 （規(guī)模以上企業(yè)） 崗位工資統(tǒng)計采用全面調(diào)查的方法。

4 .行業(yè)分類標準

工資統(tǒng)計的行業(yè)分類標準按照《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》（GB/T4754-2011）執(zhí)行。