北京企業(yè)退休養(yǎng)老金是對(duì)退休職工提供的基本養(yǎng)老保障。企業(yè)職工辛苦工作了大半輩子，退休年紀(jì)亦該是安享晚年的時(shí)候了。在職期間交納了社保養(yǎng)老保險(xiǎn)金的職工，在退休之后是可按月領(lǐng)取企業(yè)退休職工養(yǎng)老金的。那么2018年北京企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)方案是什么？今年北京企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)政策解讀！

均水提至4000元，7月15日補(bǔ)發(fā)到位;最低工資標(biāo)準(zhǔn)漲至2120元/月

北京市2018年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)方案昨日發(fā)布。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金均水將由目前的3770元/月，提高到每月4000元。

此次調(diào)整針對(duì)北京市2017年底前退休、退職、退養(yǎng)的企業(yè)人員(以下簡稱“退休人員”)。調(diào)整從今年1月開始補(bǔ)發(fā)，將于7月15日發(fā)放到廣大企業(yè)退休人員手中。

每人每月普漲45元

目前，北京市養(yǎng)老金的均水為3770元/月，調(diào)整后，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金均水將提高到每月4000元。

據(jù)介紹，北京市2017年企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作運(yùn)行穩(wěn)，當(dāng)年基金收入1945.4億元、支出1153.7億元、結(jié)余791.7億元。此次調(diào)整后人均增長210元左右，與去年基本相當(dāng)。這也是北京市第26次連續(xù)增加企業(yè)退休人員養(yǎng)老金。

今年為退休人員增加養(yǎng)老金，采用“定額調(diào)整”和“掛鉤調(diào)整”相結(jié)合的方式。定額調(diào)整，就是首先給每個(gè)退休人員普惠式增加一定數(shù)額的退休費(fèi)，每名退休人員，每人每月都將增加45元。

同時(shí)，2018年繼續(xù)實(shí)行與繳費(fèi)年限掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金的辦法，繳費(fèi)年限滿10年及以上的退休人員，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3元;繳費(fèi)年限不滿10年的(不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員)，每人每月增加30元;繳費(fèi)年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加45元。

待遇偏低適當(dāng)多加錢

北京將退休人員2017年年底前的月基本養(yǎng)老金由高到低劃分三檔，5270元(含)以上的每人每月增加40元;3770元(含)~5270元之間的每人每月增加50元;3770元以下每人每月增加60元。

同時(shí)，如果退休人員按照每檔的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放后還低于下一檔調(diào)整后水的，將進(jìn)行差額補(bǔ)足。例如，養(yǎng)老金調(diào)整前處于“3770元(含)-5270元以下”檔位的，調(diào)整后低于3830(3770+60)元的，將補(bǔ)足到3830元。

北京市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，通過采取低者高調(diào)、高者低調(diào)的方式，保障待遇水偏低的人員能夠適當(dāng)多增加基本養(yǎng)老金。

此外，針對(duì)退休時(shí)間早、年齡偏大的退休人員，為進(jìn)一步提高他們的基本生活水，自2007年起，北京市在調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時(shí)均向高齡退休人員適度傾斜。2018年北京將繼續(xù)堅(jiān)持這一做法。

對(duì)在2017年底前已年滿65周歲及以上的高齡退休人員，在按照上述基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整后，再次享受到40元至70元四個(gè)檔次的傾斜政策。即：65至69周歲的退休人員每人每月再增加40元;70至74周歲每人每月再增加50元;75至79周歲每人每月再增加60元;80周歲以上每人每月再增加70元。

居民養(yǎng)老保障再增100元

今年，北京繼續(xù)調(diào)整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金及老年保障福利養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。全市享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金待遇群體人均每人每月增加100元。

從2018年1月1日起調(diào)整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金和老年保障福利養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。已領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金和享受福利養(yǎng)老金的人員，每人每月上調(diào)95元。

對(duì)于2017年12月31日年滿65周歲及以上人員再增加10元。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金從目前的每人每月610元人均提高到每人每月710元;城鄉(xiāng)居民老年保障福利養(yǎng)老金從目前的每人每月525元人均提高到625元，此項(xiàng)待遇調(diào)整惠及86.6萬城鄉(xiāng)居民，預(yù)計(jì)7月底前發(fā)放到位。

市人社局介紹，此次養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)人均保持了2017年的增長水，并對(duì)65歲及以上老年人適當(dāng)傾斜，體現(xiàn)了向低收入群體和困難群體傾斜的政策。

1 最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)120元

北京市人社局昨日發(fā)布相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案，除了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金、工傷保險(xiǎn)定期待遇、企業(yè)最低工資標(biāo)準(zhǔn)與失業(yè)保險(xiǎn)金，以及最低工資標(biāo)準(zhǔn)也將集中調(diào)整。

北京市人社局相關(guān)部門負(fù)責(zé)人介紹，今年，北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)由目前的每月2000元調(diào)整為2120元，增加120元。本次最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整自2018年9月1日起執(zhí)行。

同時(shí)，非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，由每小時(shí)22元，調(diào)整為每小時(shí)24元;非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)52.6元，調(diào)整為每小時(shí)56元。

2 工傷職工傷殘津貼等上調(diào)

根據(jù)傷殘等級(jí)，一級(jí)傷殘?jiān)黾?55元，二級(jí)傷殘?jiān)黾?30元，三級(jí)傷殘?jiān)黾?05元，四級(jí)傷殘?jiān)黾?80元。調(diào)整供養(yǎng)親屬撫恤金。工亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金的調(diào)整，每人每月增加185元。工傷人員傷殘津貼和工亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金調(diào)整，自2018年1月1日起執(zhí)行。

調(diào)整工傷人員生活護(hù)理費(fèi)。生活護(hù)理費(fèi)的調(diào)整，生活完全不能自理的護(hù)理費(fèi)調(diào)整到4233.5元;生活大部分不能自理的護(hù)理費(fèi)調(diào)整到3386.8元;生活部分不能自理的護(hù)理費(fèi)調(diào)整到2540.1元。工傷人員生活護(hù)理費(fèi)調(diào)整，自2018年7月1日起執(zhí)行。

調(diào)整五、六級(jí)工傷人員傷殘津貼。用人單位未安排工作的五、六級(jí)工傷人員，用人單位應(yīng)當(dāng)為其增加傷殘津貼，每人每月增加額不得低于180元。

3 失業(yè)保險(xiǎn)每檔上調(diào)244元

考慮到今年北京市城鎮(zhèn)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)和最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的實(shí)際，2018年的失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)在現(xiàn)行基礎(chǔ)上每檔上調(diào)244元。

累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿1年不滿5年的，失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1536元;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿5年不滿10年的，失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1563元;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿10年不滿15年的，失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1590元;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿15年不滿20年的，失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1617元;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿20年以上的，失業(yè)保險(xiǎn)金月發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為1645元。