養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。即國家有關文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃，以保證老有所養(yǎng)。

從蕪湖市人力資源和社會保障獲悉，2020年安徽省包括蕪湖市退休人員養(yǎng)老金調(diào)整的方案已經(jīng)出臺。從今年1月1日起，調(diào)整我省企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員（含退職人員）的基本養(yǎng)老金水。

此次調(diào)整對象為：12月31日前，已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員。調(diào)整的基本養(yǎng)老金包括定額部分、掛鉤部分和傾斜部分。定額部分，每人每月增加45元。

掛鉤部分，按本人繳費年限和本人12月份基本養(yǎng)老金水增加，具體來說，繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種折算工齡；累計繳費年限尾數(shù)不足1年的按1年計算)每滿1年，每人每月增加2元;每人每月增加本人基本養(yǎng)老金的1.0%(見角進元)。

傾斜部分，截至12月31日，年滿70-74周歲、75-79周歲、80-84周歲和85周歲及以上的企業(yè)退休人員，高齡傾斜標準分別為140元、180元、280元、390元，在以前年度調(diào)待時已經(jīng)享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標準。

截至12月31日，年滿70-74周歲、75-79周歲、80-84周歲和85周歲及以上的機關事業(yè)單位退休人員，高齡傾斜標準分別為100元、130元、210元和290元，以前年度調(diào)待時已享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標準。

與去年相比，企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員在80-84周歲、85周歲以上兩個年齡段標準分別提高20元、60元，進一步體現(xiàn)了對高齡人員的傾斜。需要說明的是，這并不是當年凈增加額度，對未享受過高齡傾斜的退休人員，可按上述標準增加；對以往年度享受過的人員，只增加差額部分。

記者了解到，此次調(diào)整所需的資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的，從對應保險基金中列支。未參加者，所需資金由原渠道解決。接下來的時間里，蕪湖將加強政策宣傳解讀，及時落實資金，暢通發(fā)放渠道，確保7月底前發(fā)放到位。