根據晉城市統計局公布的相關統計數據和《晉城市人力資源和社會保障局關于印發(fā)晉城市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險和生育保險五個管理辦法的通知》（晉市人社發(fā)[2011]23號）文件規(guī)定，若職工的工資收入低于我市上年度在崗職工均工資60%的，按60%確定繳費基數，即2767.8元/月；高于300%的，按300%確定繳費基數，即13839元/月。靈活就業(yè)人員繳費基數可自愿選擇按我市上年度在崗職工均工資確定，即4613元/月；或按我市上年度在崗職工均工資的60%確定，即2767.8元/月。

2017上半年很快過去，展望下半年，你的社會保險、住房公積金將會發(fā)生5大變化，會對你的收入待遇產生不小的影響。 一起看看，5大變化，你都受益了嗎？

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生育、醫(yī)療保險試點合并

部分地區(qū)待遇或將提高

2017年6月底前啟動試點，試點期限為一年左右。目前，一些地方已經出臺了生育和醫(yī)療保險合并實施的具體實施方案。

生育和醫(yī)療保險合并實施會對社保待遇產生什么影響呢？試點的原則之一就是確保待遇不降低，在一些報銷比例高的地方，生育保險的待遇反而會提高。

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全國醫(yī)保實現聯網

跨省異地就醫(yī)更方便

按照計劃，今年會實現異地安置的退休人員、符合條件的轉診人員異地就醫(yī)住院費用的直接結算。

目前，人社部已經開通跨省異地就醫(yī)網上公共服務查詢系統，可以查詢跨省異地就醫(yī)地區(qū)和定點醫(yī)療機構，以及各參保地經辦機構信息。