委托鑒定/勘驗(yàn)函

　　×勞人仲鑒/勘字[20 ]第 號

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　　本委受理 與 勞動人事爭議一案，雙方當(dāng)事人對表示異議。根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三十七條的規(guī)定，當(dāng)事人約定(或當(dāng)事人未就鑒定/勘驗(yàn)機(jī)構(gòu)達(dá)成約定，本委指定)由你單位進(jìn)行鑒定/勘驗(yàn)。鑒定/勘驗(yàn)內(nèi)容及要求如下：

　　1.

　　2.

　　請將鑒定/勘驗(yàn)結(jié)果于 年 月 日前函復(fù)本委。

　　二○ 年 月 日

　　………………………………………………………………………………………………………

　　×××勞動人事爭議仲裁委員會委托鑒定/勘驗(yàn)函(存根)

　　×勞人仲鑒/勘字[20 ]第 號

　　受委托單位：

　　案號：

　　申請人：

　　被申請人：

　　第三人：

　　鑒定/勘驗(yàn)內(nèi)容：

　　1.

　　2.

　　簽發(fā)人： 年 月 日

　　經(jīng)辦人： 年 月 日

　　二○ 年 月 日

　　《委托鑒定/勘驗(yàn)函》說明

　　一、文書依據(jù)

　　《勞動爭議調(diào)解仲裁法》

　　第三十七條 仲裁庭對專門性問題認(rèn)為需要鑒定的，可以交由當(dāng)事人約定的鑒定機(jī)構(gòu)鑒定;當(dāng)事人沒有約定或者無法達(dá)成約定的，由仲裁庭指定的鑒定機(jī)構(gòu)鑒定。

　　根據(jù)當(dāng)事人的請求或者仲裁庭的要求，鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)派鑒定人參加開庭。當(dāng)事人經(jīng)仲裁庭許可，可以向鑒定人提問。

　　二、文書使用范圍及解決的問題

　　本文書是在仲裁活動中，遇有需要勘驗(yàn)或鑒定的問題，仲裁委員會委托當(dāng)事人約定或指定的鑒定/勘驗(yàn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定/勘驗(yàn)使用的格式文書。

　　三、文書填寫要求及注意事項(xiàng)

　　1.填寫本文書，選擇項(xiàng)“鑒定/勘驗(yàn)”應(yīng)選定一項(xiàng)，劃去另一項(xiàng)。選擇項(xiàng)當(dāng)事人約定”與“或"當(dāng)事人未就鑒定機(jī)構(gòu)達(dá)成約定，由本委指定”應(yīng)選定一項(xiàng)，劃去另一項(xiàng)。

　　2.委托函中寫明當(dāng)事人爭議的事項(xiàng)及需要委托鑒定/勘驗(yàn)的具體內(nèi)容與要求。

　　3.委托函中需根據(jù)實(shí)際情況確定并告知合理的函復(fù)時(shí)間。

　　4.本表應(yīng)用A3紙印刷，左為存根，右為正文，中間虛線相隔，使用時(shí)中間蓋印章或騎縫章。