據(jù)國家商務部統(tǒng)計，在今后5年內(nèi)，我國將至少需要50萬名信用管理經(jīng)理，200萬名信用管理人員，特別是國家勞動部最公布了信用管理師這一新的職業(yè)類別，幾乎所有企業(yè)都將建立起信用管理制度和信用管理部門，因此，該專業(yè)的人才需求和供給缺口極大。

　　信用人才是建立信用體系相配套的必要措施，其中首先受益的就是從事信用評估和調(diào)查的征信公司和會計師事務所。目前，從事高級財務評估的會計師事務所，就急需具備信用管理知識的人才來完成評估業(yè)務。全國已有兩萬多家企業(yè)開始建立信用管理制度或培訓相關(guān)人員，從事信用管理產(chǎn)品和服務的專業(yè)機構(gòu)大約有5000多家。另外，像銀行風險管理、政府的中間服務機構(gòu)也需要大批的信用專職人員。