公司機(jī)關(guān)工會工作職責(zé)
　 六、負(fù)責(zé)處理女職工的日常事務(wù)，做好女職工評選先進(jìn)的工作。關(guān)心并盡力解決女職工在工作和生活中的特殊困難，協(xié)助做好女職工的保健工作 ；
　　七、積極組織安排“三八”節(jié)和“六一”節(jié)活動。

財(cái)務(wù)委員職責(zé)

一、根據(jù)公司工會的統(tǒng)一規(guī)定，堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則，收好、管好、用好工會各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，定期向會員和公司工會報(bào)告經(jīng)費(fèi)收支情況；

二、組織參加公司工會財(cái)務(wù)競賽，更好的貫徹為工會建設(shè)服務(wù)、為職工群眾服務(wù)、為三個文明建設(shè)服務(wù)的方針；
三、按照規(guī)定定期編制工會的預(yù)算和決算，提出工會經(jīng)費(fèi)收支、預(yù)決算，并根據(jù)批準(zhǔn)的預(yù)算積極組織收入和節(jié)約支出；
　　四、協(xié)助組織委員教育會員自覺的交納會費(fèi)。督促和幫助小組長做好會費(fèi)收交工作，督促行政按時足額撥交工會經(jīng)費(fèi)；
五、妥 善保管現(xiàn)金和一切財(cái)務(wù)賬表、憑證、檔案、資料、定期向會員公布帳目和向工會委員會、公司工會報(bào)告財(cái)會工作情況，為工會提供財(cái)務(wù)資料；

上一 [] 下一

　六、向公司工會經(jīng)費(fèi)審查委員會提供有關(guān)機(jī)關(guān)工會的財(cái)務(wù)工作資料，匯報(bào)財(cái)務(wù)工作情況，接受公司工會經(jīng)費(fèi)審查委員會的審查；
　　七、協(xié)同有關(guān)人員建立健全工會財(cái)物保管制度，登記工會財(cái)務(wù)帳目，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，對違反開支規(guī)定的有權(quán)拒付，并向公司工會報(bào)告；
　 八、公司機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)委員因工作調(diào)動時，新舊人員必須辦清接交手續(xù)，并請公司工會經(jīng)費(fèi)審查委員會負(fù)責(zé)監(jiān)交。

工會小組長職責(zé)

一、了解小組成員的、工作、生活、家庭情況，做好干部職工細(xì)致的政治工作，搞好小組的團(tuán)結(jié)，積極、耐心、熱情地幫助小組成員；
二、要以全面完成部門工作目標(biāo)為中心，按機(jī)關(guān)工會布置，組織好各項(xiàng)競賽。工會小組長要協(xié)助行政廣泛發(fā)動干部職工提出有關(guān)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作，提高辦事效率的合理化建設(shè)，保證機(jī)關(guān)各項(xiàng)任務(wù)的完成；
三、發(fā)動組織干部職工積極參加機(jī)關(guān)民主化建設(shè)，聽取干部職工對改進(jìn)機(jī)關(guān)工作等方面的意見，組織干部職工審議機(jī)關(guān)范圍內(nèi)的工作制度、獎懲辦法等規(guī)定；
四、關(guān)心干部職工生活，經(jīng)常了解干部職工的情況，開展職工生活互助活動。組織討論困難補(bǔ)助，幫助職工解決生活中的實(shí)際困難。對病傷職工及時慰問和幫助；
五、動員組職干部職工積極參加政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，參加文藝、體育活動。組織干部職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)；
六、加強(qiáng)工會小組建設(shè)積，極開展創(chuàng)建“合格職工小家”活動。定期開好工會小組民主生活會，在小組會上要充分發(fā)揚(yáng)民主，聽取干部職工意見，開展批評與自我批評。及時傳達(dá)工會決議，報(bào)告小組工作；

七、做好發(fā)展新會員和按時繳會費(fèi)的工作，定期公布會費(fèi)收繳情況，進(jìn)行會員權(quán)利、義務(wù)教育；

八、做好機(jī)關(guān)工會布置的其它工作。

公司機(jī)關(guān)工會會議制度

為確保公司機(jī)關(guān)工會各種會議的順利召開，保證會議的民主化、科學(xué)化、制度化、結(jié)合公司機(jī)關(guān)工會實(shí)際，特制定本制度。 ，