為規(guī)范機(jī)關(guān)工作人員的行為，進(jìn)一步推動機(jī)關(guān)干部廉政建設(shè)，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合工作實(shí)際，特作出如下承諾：

　　一、不準(zhǔn)接受項(xiàng)目單位宴請和擅自參加項(xiàng)目單位的各種慶典以及外出考察、參觀等活動。

　　二、不準(zhǔn)接受項(xiàng)目單位和貧困村的禮金，禮品和有價(jià)證券。

　　三、不準(zhǔn)到項(xiàng)目單位和貧困村報(bào)銷應(yīng)由個人承擔(dān)支付的各種費(fèi)用。

　　四、不準(zhǔn)收取回扣、好處費(fèi)。

　　五、不準(zhǔn)利用本人及家庭成員婚喪嫁娶以及工作調(diào)動過生日，遷新居等機(jī)會大操大辦，借機(jī)斂財(cái)。

　　六、不準(zhǔn)違反規(guī)定及借用工程項(xiàng)目以權(quán)謀私。

　　七、不準(zhǔn)參加用公款支付的娛樂活動。

　　八、不準(zhǔn)參與項(xiàng)目入股分紅。

　　九、不準(zhǔn)在工作時間做與工作業(yè)務(wù)無關(guān)的事。

　　十、不準(zhǔn)刁難、拖延服務(wù)對象，堅(jiān)決執(zhí)行一次告知、AB崗、限時辦結(jié)、首問負(fù)責(zé)等制度。

　　對違反以上制度的人員，情節(jié)輕微的由主管主任進(jìn)行誡勉談話，年內(nèi)考核不得評優(yōu)，較重的考慮評為基本稱職或不稱職。對情節(jié)嚴(yán)重的直接交縣紀(jì)委或司法機(jī)關(guān)，嚴(yán)肅查處。